眼下，开展“两学一做”学习教育实践活动，很多的一些单位、部门，或是形式主义，缺少学习的热情和兴趣，上面要求怎么搞，他也依葫芦画瓢，把念报纸、读文件作为重要的学习形式，存在假学滥用的现象；或是把学习当作装点门面的工作，满足于一知半解、浅尝辄止，喜欢在名词、概念上兜圈子，做表面文章，讲道理头头是道，口若悬河，一接触实际却束手无策；或是为了做做样子、应付检查，只是写了一些学习体会和认识，对工作中存在的问题进行了剖析，而对于整改措施却不了了之，往往使得“两学一做”间或性一阵子了事。凡此种种，不一而足。
而江苏省盐城供电公司把“两学一做”学习教育活动与改进工作作风、提升工作成效结合起来，做好自己本职工作，以确保安全生产和队伍稳定为前提，从群众最关心、最迫切的用电问题入手，进一步提升服务能力和服务水平。他们对外积极征求地方党委政府、上级主管单位（部门）、发电企业、电力客户意见和建议；对内深刻领会“两学一做”内涵，发扬好公司求真务实的优良传统，坚持重“实情”、讲“实话”、办“实事”，进一步增强“争先、领先、率先”发展的精神动力，进一步增强“两学一做”的思想自觉和行动自觉，抓好基层反馈问题的分析和研究，强化工作督查和过程管控，推动公司各项工作再上新台阶。
可见，对于电网企业这个公共服务行业而言，开展“两学一做”学习教育活动最根本的问题就是做好本职工作，我们应该象江苏省盐城供电公司那样，以啃硬骨头的精神，坚持不懈，持久推动，才能确保“两学一做”学习教育活动取得实效，才能确保公司和电网又好又快发展，进而强“根”铸“魂”、落地生根，加快实现“一强三优”现代公司。
